Cómo registrar las vacaciones de un empleado.
Gestionar las vacaciones de los empleados de forma eficiente es fundamental para mantener la organización y garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales. Pontotel simplifica la planificación de vacaciones, haciendo que el proceso sea rápido e intuitivo. A continuación, se explica cómo registrar las vacaciones en el sistema.
Paso a paso
- Acceda al menú
En el menú superior, vaya a "Registros" y seleccione "Empleado" . Localice al empleado cuyas vacaciones se registrarán.
- Seleccione la opción de vacaciones.
Después de seleccionar al empleado, haga clic en el de permisos y vacaciones en el menú que se abrirá.
- Define el período de vacaciones.
Tras hacer clic en « Añadir vacaciones », introduce las fechas de inicio y fin de tus vacaciones en los campos correspondientes. Puedes escribirlas manualmente o hacer clic en el icono que aparece junto a ellas y seleccionar la fecha en el calendario.
- Complete el registro.
Haz clic en "Agregar" para guardar la entrada de vacaciones.
💡 Consejo:
Pontotel ofrece un Tutorial Interactivo , una herramienta dinámica integrada en la de Pontotel Gestão , que te guía paso a paso en el registro de información como empleador, lugar de trabajo, horario, turnos, usuarios y mucho más. Solo tienes que seguir las instrucciones para configurarlo todo de forma rápida, sencilla y sin errores. ¡Activa el Tutorial Interactivo cuando lo necesites para facilitar los registros en la plataforma!
Registrar correctamente las vacaciones en el sistema garantiza que toda la información se refleje con exactitud en registro de assistencia . Si necesita eliminar un registro de vacaciones o programar vacaciones colectivas, consulte los artículos relacionados a continuación para obtener instrucciones detalladas.
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Actualizado el: 8 de agosto de 2025
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